新卒採用

採用FAQ

応募について
ウェブサイト以外からでも応募はできますか?
できます。直接本社総務部宛にお電話でお問い合わせ下さい。 総務部 (03)5649-3070  採用担当:中家(なかいえ)
文系ですが応募は出来ますか?
総合職での募集になりますので、文系の方もぜひご応募ください。
応募書類(個人情報)をどのように管理していますか?
新卒採用エントリーフォームに掲載しております弊社の個人情報保護方針に基づき、 厳重に管理しております。応募書類に記載された個人情報は、採用選考以外の目的で使用することはありません。 なお、応募書類については、返却いたしませんのでご了承ください。
新卒採用の応募の締め切りはありますか?
締め切りは設けておりませんが、その年の既定人数に達した際には募集を終了している場合も有りますので、お電話等でご確認下さい。
成績証明書、健康診断書、卒業見込証明書は必要でしょうか?
はい。応募書類として履歴書、成績証明書、健康診断書、卒業見込証明書が必要です。
海外からの応募は可能でしょうか?
現在海外からのご応募は、受付体制が整っていない為、ご遠慮いただいています。
必要な資格等はありますか?
入社までに、普通自動車免許をご取得ください。 それ以外に必要な資格に関しましては、入社後講習を受けていただき適時取得していただきます。 弊社では、業務に必要な資格の取得について、万全のサポート体制で支援をいたしますので、安心してご応募下さい。
会社案内を郵送してもらえますか?
会社案内のみの郵送は行っておりません。 随時会社説明会を開催しておりますので、ぜひ説明会にご参加下さい。
インターンシップは実施していますか?
現在のところインターンシップは実施しておりません。
選考について
面接はどこで行われますか?
基本的に東京の本社で行います。 東海地区の場合は、一次選考のみ岐阜の工場にて行う場合がございます。
選考で重視することは何ですか?
コミュニケーション能力です。
合否の結果はどのくらいでわかりますか?
選考後、概ね一週間以内にメール又は書面にてご連絡いたします。
合否の連絡はどのように来ますか?
メール又は書面にてお知らせいたします。
選考手順はどうなりますか?
社内説明会にご参加の上、応募書類をご提出ください。 その後一次選考、二次選考、最終選考とステップを進んでいただき内定となります。
内定後のスケジュールを教えてください。
弊社では入社前研修は行っておりません。 入社前には1月頃に内定式を行います。その際に、入社後のスケジュールをご説明いたします。
配属はどのように決定されますか?
配属先は本人の適性を考慮し決定いたします。
留年していますが、選考で不利になりますか?
人物重視で採用を行っておりますので、留年が理由で即不合格といったことはございません。
合格した場合はいつごろの入社になりますか?
学校を卒業した年の4月1日付けの入社になります。
入社後について
転勤や異動はあるのでしょうか?
あります。 頻繁な転勤や異動は有りませんが、各部署の人員構成の変化によって異動や転勤をしていただく場合もございます。
入社後、研修はありますか?
新入社員研修として入社後1ヶ月間は合同での研修となります。 その後は各配属先を拠点にOJT研修として様々な業務を経験していただきます。
会社の雰囲気を教えてください。
大変アットホームな雰囲気です。
退職金給付制度はありますか?
あります。 社内積立と外部積立で退職金を積み立てておりますので、万が一の場合のリスクヘッジも行っております。